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人才理念
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我们需要什么样的人


认同宏祥文化的员工是我们最大的财富。尊重知识、尊重个性、集体奋斗和不迁就有功的员工,是我们事业可持续成长的内在要求。


将来的宏祥通过加强人力资源的管理与开发,形成高素质的管理层和员工团队,来实现宏宇的发展目标;今后进入管理团队的,将是能够正确把握企业发展方向,在工作中取得优秀业绩,对公司贡献最大的人。


二、我们对员工的要求


员工行为准则:忠诚企业、协作配合、高效争优、敬业开拓


1、忠诚企业:不做有损集团的事情,维护维科荣誉;


2、协作配合:职责内的工作,绝不推托,必须做好;职责不明的工作,主动承担;职责外的工作,乐于协助;


大福彩票开户 3、高效争优:不怕竞争、敢于竞争,在激烈的竞争中创造一流的业绩;


4、敬业开拓:以辛勤的汗水灌注每一份的成功,以永不停滞的眼光描绘美好的未来。


高管人员行为准则:同心同德、敢于负责、勤政务实、勇于创新


1、同心同德:坚持集团整体利益至上的原则,善于倾听不同的意见,团结一切可以团结的人;


2、敢于负责:保持强烈的进取精神和危机意识;对企业的未来和重大经营决策承担个人风险;


3、勤政务实:脚踏实地、注重细节;超越自我、追求卓越;


4、勇于创新:倡导终身学习,提高创新能力,敢于否定自我,追求更高境界。

版权所有:沛县宏祥纺织有限公司   地址:江苏省沛县龙固镇工业区 电话:0516-89929828
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